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职场为什么没有朋友?细说职场埋伏在你身边的刀,刀刀致命

发布日期:2025-04-13 13:31 点击次数:97

进到单位,同事就是同事,不要动不动就搞什么职场友谊,更不要只因为喝了几杯酒、吃了几顿饭便哥两好,将所谓的办公室友情冲上头顶,这绝对是混职场的大忌,职场这种地方,与同学、朋友之间的情谊是不可相比,毕竟职场中随时可能发生利益冲突,而纯粹的同学或朋友则不同。

尤其是初入职场,或者混迹职场阅历不深的职场同志,必须谨记职场就没有朋友,哪怕是在单位混了多年的同志,亦同样如此,当然,鄙人在此所讲的没有朋友,并非表示大家在单位与人为敌,如果在单位内,与某某同志志趣相投,能够聊得来,作为一般意义上的朋友还是可以的,但程度仍旧不可能与主要讲情义的同学、朋友相比。

之所以要如此讲述,主要强调各职场同志,在单位里要首先且主要以工作为重心,而不要以寻找情谊为目标,但如果工作中与某某同志有了默契,也没有必要完全拒绝,既然情谊来了,那就接受,但也仅限为职场情谊,这一点必须明确。

说职场搞朋友关系或情谊,这个事就长不了,也可能好不了,是有原因的,并非空穴来风,仅就一些职场极可能出现的问题,就会快速毁灭所谓的职场情谊,而这些问题在任何单位、任何层级都随时可能发生,先知其害,方能用之其利。

1、升职问题,原本地位身份相当的同事,而你比对方先获得提拔晋升,对方会因此感到失落,甚至对你存在既羡慕又嫉妒的心理情节,同时又因为你是上级领导,多少会存在一些不安全感,因此,对你便不会再坦诚相待,你所做任何低姿态行动,都可能被对方认为是在做样子、作秀而已。

当然,反过来,晋升机会来了,你也不会因为要与对方仍旧保持同等地位而放弃晋升,在这职场现实面前,彼此都会脱离所谓的职场友情,朱元璋在创业之初,与这些功臣战将可以不分高低你我,开玩笑打闹都行,但成功之后,君就是君,臣就是臣,必须泾渭分明,身在职场,即便你不想,但时势推动你不得不这样干;

2、流言问题,可以这么讲,没有流言的单位,绝对是妥妥的人间炼狱,在其中的同志个个都会过得非常压抑,古语有云,防民之口甚于防川,如果说,某某单位或领导敢于如此表态,只能说这家单位已经进入风声鹤唳的境地,而现实职场正因为没有出现这种局面,说明单位里的流言到处都是,每天都有,也就不足为奇。

而这个流言怎么来的,主要就在于任何单位都存在一些喜欢传播消息的人员,不论是性格习惯使然,或者是基于某种目的的有意为之,总之,单位的流言基本都源于这些职场同志,对于听者来讲,喜欢传播消息的同志会成为其他同志的情报来源之一,而对传播流言的同志本身来讲,其它同志都会保持警惕,不会真诚以待,毕竟谁的隐秘信息都不希望被这类同志传播,但可以成为其它同志反向利用的工具,释放假消息,有这些问题的同志之间,就不可能发展所谓的友谊;

3、发泄问题,中国有句话叫做家丑不可外扬,咱老祖宗的智慧为什么要有如此总结,就在于家丑外扬没有任何好处,在今天的职场社会,部分职场同志将家丑外扬,可能存在两大作用:一是可以发泄自身压抑的情绪,毕竟将内心的苦楚都讲出来,诉苦之后可以获得一定程度上的解脱;二是作为与人坦诚交流的投名状,毕竟都将这些隐秘信息告诉你了,妥妥的真诚,这样可以做朋友了吧。

但事实恰恰相反,不论是对领导、对单位、对工作、还是对家庭的不满,如果只是偶然讲一讲,别人会对你的真诚、有点同情之意,但你如果总是讲这些不满的东西,在自我发泄的同时,其实也意味着别人对你的反感,在这个社会上就没有多少人会愿意每天都听你的诉苦,甚至在同事看来,既然你如此的不满,为什么不选择换个环境,所以,谁能够听你诉苦,且不恶意传播你的信息,这才可以称之为情谊,所以,单位的同事如果愿意听你诉苦,绝对是另有所图;

4、公私问题,所谓情谊或友情,是一种情感上的东西,同时也是一种私有属性的东西,但单位里,主要讲究的是利益,也就是公事问题为主,如果你是领导,你当然有这个资本公私不分,毕竟你说了算,所以,在古代,皇帝可以当你是兄弟、当你是朋友,但你却只能将皇帝当成领导,毕竟皇帝的自由裁量权过大,在公私问题上可以随意切换,只要皇帝需要。

而同僚之间,如果发展出了所谓朋友情谊,也会存在公私不分的情况,但彼此却都没有绝对的制约对方的权力,如果是上下级之间发展了所谓的朋友情谊,这个问题就更麻烦,下级认为你该罩着他,毕竟你们是朋友,而上级认为,你应该多配合他的工作,少给他添乱,从这里就可以看出,职场所谓朋友情谊,其实都在用情谊绑架对方的利益或权力,都希望对方用权力或利益照顾自己的私情,但组织要求不允许、领导职责不允许,这种公私冲突的事情每天都会上演,但你只能二选一;

5、媚上问题,领导与下级的利益终归是不同的,如果你与某某同志为朋友关系,而对方总是喜欢讨好巴结领导,且是私下单独找领导沟通行动,作为同事,你是不是也会存在不安之心,比方说,对方知道你的很多隐秘信息,甚至私底下你还讲了很多领导的坏话,对方如此巴结领导,会不会出卖自己,将事情抖搂给领导,有疑虑,彼此的芥蒂就会陡然上升。

所以,既然要发展职场革命友情,就得共同出卖领导,共同向领导献媚巴结,不独立行动,即意味着彼此之间没有秘密,彼此之间是双向透明的,彼此之间无法私下暗害对方,因此,如果某某同志,纯粹的就是来套话,就是来充当领导的耳目,以监视底下各职场同志的,这还会存在什么友谊?不但没有,甚至成为仇敌,也不是不可能。

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